東西南北中，發展到廣東。百萬英才匯南粵，功夫之城佛山亮出新招式：常態化開展“優才安居宜居”工作，用心用情用力幫助人才解決住房后顧之憂。

　　赴南京攬才一個月不到，5月15日，我市馬不停蹄舉行優才安居宜居工作啟動儀式，迅速落實佛山打造青年人才友好型城市八項措施，助力人才“一站式”安居，吸引更多海內外人才來佛山創新創業。

　　經濟大市挑大梁，佛山正以二次創業的奮斗姿態“再造一個新佛山”，在方方面面求新求變、求質求效。為聚力“再造一個新佛山”賦能，在佛山市人才工作局的指導下，佛山市住房和城鄉建設局聯動佛山市人才數科集團，統籌建立全市優才安居宜居服務機制，常態化開展優才安居宜居工作，致力提升人才服務品質，營造宜居宜業宜創新的人才發展環境。

　　“政府搭臺+房企讓利+金融賦能”，縱觀佛山服務人才優才安居宜居的“組合拳”，無論從速度還是溫度來看，都可以說是誠意滿滿。

　　勇挑大梁 多措并舉讓人才在佛山安居樂業

　　今年的廣東省高質量發展大會提出，人才因產業而聚，產業因人才而興。要廣聚天下英才，攜手港澳加快建設高水平人才高地，夯實現代化產業體系的人才基座、人才底座。

　　以“敢飲頭啖湯”著稱的佛山明確提出，要讓人才與創新彼此成就，面向全國全球引進一流科技創新人才和創新團隊，努力造就一支與現代產業體系相匹配的人才大軍。

　　佛山始終堅持人才引領發展的戰略地位，深入貫徹落實《關于建設高水平人才高地創新高地的意見》，不斷完善人才政策體系、多措并舉招攬人才，先后出臺《佛山市人才引育扶持工作實施細則》《佛山市人才安居辦法》等政策文件，通過優化人才服務、改善人才居住條件等措施，吸引國內外優秀人才。

　　為人才辦好大小事，佛山講心也講“金”。

　　安居方能樂業。在住房方面，佛山提出要讓天下英才在佛山求職住宿“有保障”、就業租房“有補貼”、購房安居“有實惠”。

　　按照現行的人才政策，對全職新引進到佛山工作，且引進后在佛山市購買商品住房的領軍人才，佛山最高給予1000萬元購房補貼；對認定或獲評青年儲備人才的，一次性給予60萬元購房補貼；對博士后、正高級職稱專業技術人才，一次性給予30萬元購房補貼；對博士、副高級職稱專業技術人才，一次性給予20萬元購房補貼。

　　同時，佛山還創新推出“優才安居宜居”服務，依托佛山市人才數科集團“優粵佛山卡”和“佛山人才碼”數字化平臺，聯動房企、金融機構打造全鏈條人才購房支持體系，通過線上線下融合服務，為人才提供高效便捷的安家解決方案，包括專屬購房優惠和金融支持等。

　　敬才愛才 品牌房企聯動金融機構誠意讓利

　　為積極響應百萬英才匯南粵工作部署，市住建局積極有效牽頭動員相關企業、單位參與優才安居宜居活動。活動當天，18家品牌房企及多家商業銀行與佛山市人才數科集團簽訂了人才購房服務合作項目框架協議。

　　協議明確三大創新機制：雙線融合服務，即通過“優粵佛山卡”線上平臺與“優才宜居服務專員”線下機制聯動，實現人才需求的精準匹配；政策即時推送，對高端人才、基礎性人才等實行分類優惠標準，人才可享受階梯式安居補貼；長效保障機制，合作有效期兩年，到期自動續展，確保人才服務政策連續性。此外，協議還約定建立聯合監督小組，對房企履約情況進行動態評估。

　　可以說，這一場政企人才之間的“雙向奔赴”，打出了一套誠意滿滿的“組合拳”——

　　項目有品質。從參與活動的房企來看，18家具有品牌公信力的房企，提供的項目優質、房源多、房型豐富，且地段優、優惠力度大、無交樓風險，涵蓋剛需、改善型、大平層標桿項目，教育、交通、生態配套全優，部分房源“今年買今年住”。

　　優惠有力度。房企出臺系列優惠政策，如對申領優粵佛山卡A卡、B卡以及博士、副高級以上職稱人才，在佛山購買相關樓盤商品住房的，額外享受98折優惠；申領優粵佛山卡C卡、D卡的人才，在佛山購買相關樓盤商品住房的，額外享受99折優惠。

　　服務有保障。對人才而言，可解鎖專屬購房福利，與重點房企優惠疊加形成“政策禮包+市場讓利”的雙重驚喜，切實降低扎根佛山的成本。

　　當天，主辦方還組織開展高層次人才看房活動，讓廣大人才通過實地探訪有關樓盤，感受佛山的優質服務，選擇“未來的家”。活動后，主辦方還將安排專屬顧問跟進人才購房服務，足見服務之貼心、暖心與持續性。

　　城市躍升 為“再造一個新佛山”提供人才支撐

　　佛山是粵港澳大灣區極點城市、嶺南文化重要發源地，既有廣東經濟第三城、全國制造業大市的雄厚實力，也有傳統與現代交相輝映、制造與文化相互滋養的獨特魅力。選擇佛山，就是選擇施展才華的廣闊舞臺、安居樂業的幸福港灣、成長成才的理想熱土。

　　邀天下英才逐夢佛山，佛山立足長遠，以人為本，通過構建系統性、規范化的人才安居政策服務體系，破解人才安居的碎片化難題。

　　在人才服務上，市住建局積極響應市委、市政府工作部署，多措并舉開展人才安居工作。下一步，市住建局將結合全市人才安居工作情況，以“敢飲頭啖湯”的改革創新精神，一方面繼續落實好佛山打造青年人才友好型城市八項措施、《佛山市人才安居辦法》；另一方面創新工作方式，推出更多實招，助力實現“再造一個新佛山”目標。

　　同時，佛山還將進一步優化智慧房產系統中的人才安居板塊，完善人才房數據庫，進一步以信息化智能化手段提升人才安居服務水平。

　　佛山城發等房企表示，接下來將加大優惠力度，針對佛山人才推出購房補貼等優惠政策；豐富產品供給，打造更多符合人才需求的多樣化住房產品，涵蓋剛需、改善、公寓等不同類型；提升服務品質，建立人才專屬服務通道，提供從購房咨詢到入住后的全方位貼心服務；加強與政府、企業聯動，積極參與人才公寓建設，為佛山引才、留才筑牢堅實住房保障。

　　這是佛山這座城市尊才、愛才、優才、惜才的具象化：打造“政府搭臺、企業唱戲、金融賦能”模式，有效構建“房-貸-裝”全周期服務閉環，既破解青年住房焦慮，又為城市高質量發展注入創新動能，形成人才引留與城市發展共生共贏格局。

文/佛山市新聞傳媒中心記者覃征鵬

(編輯：黃銀華)